Как устроиться на работу домработницей или сиделкой в Польше

Работа в Польше сиделкой от работодателя 2022

Многие люди ищут возможность подзаработать. Чаще всего, они выбирают для этого другие страны. По статистике, больше всего украинцев выбирают для этого соседнюю страну – Польшу.

Одни люди едут на сбор урожая, другие на стройку, но, много женщин выбирают работу сиделки; так как за границей за неё можно получить более высокую оплату.

Общая информация

Такой вид трудоустройства очень популярен из-за того, что для него не обязательно иметь знания польского языка. Также не нужно иметь квалификации или специального образования. Благодаря такой работе есть перспектива остаться на ПМЖ в этой стране.

Все больше украинцев ищут вакансии по запросу «Официальная работа сиделкой в Польше без посредников». Такой вид трудоустройства предусматривает работу на постоянном основании с подписанием договора на длительный период.

Работа сиделки и условия проживания

Перед тем как ехать на работу сиделкой, надо настроиться, что к вам не будут относиться с большим уважением. Рабочие условия могут быть у всех разными; это зависит от людей, за которыми нужно ухаживать.

Во многих случаях, для желающих работать сиделкой предоставляется только место для проживания. Обо всем остальном нужно будет позаботиться самостоятельно. Также то, что вам предлагают жильё, снижает уровень заработной платы. Поэтому, при подписании договора, нужно очень внимательно изучить все его пункты.

Если вы ищете работу в Польше сиделкой для украинцев 2022, то нужно понимать, что идеальным вариантом здесь будет ухаживание за пенсионером. Очень часто такие люди предлагают не только жильё, но и делятся продуктами. Они нуждаются в постоянной опеке и в частом общении. Поэтому, вы просто вынуждены будете оставаться в их доме, как на протяжении всего дня, так и на ночь.

Новости по теме:

  • Редька с мёдом от кашля и при простуде by Svetlana 09.02.2019 В период межсезонья практически каждый человек сталкивается с простудными заболеваниями.…

Чтобы хорошо справляться со своими обязанностями, вам нужный полноценный отдых. Поэтому и нужно позаботиться о подборе подходящей для этого комнаты.

Рабочий день, обычно, должен составлять определённое количество часов, которые нужно отработать. Но, часто бывает что нужно работать более этого времени. А иногда к пожилым людям нужно просыпаться несколько раз за ночь. Все эти детали нужно прописать в контракте, и обратить особое внимание на выплату компенсации за труд в нерабочее время.

Поэтому, если вам нужна работа в Польше сиделка с проживанием, то, ищите, прежде всего, её у людей старшего возраста.

Такой вид трудоустройства найти не трудно. По статистике, в последние годы, в Польше проживает около одного миллиона поляков с ограниченными физическими возможностями, которым нужен постоянный уход.

В Польше, как и в Украине, очень существенно ощущается нехватка медицинского персонала.

Обязанности людей, которые работают сиделками

Работа в Польше в Гданське для украинцев, как и в другом городе, имеет большие перспективы на будущее. Жители Речи Посполитой, стараются уехать в какую-то другую страну Европейского союза, где их труд будет более высокооплачиваем.

Какие же требование предусматривает этот вид занятости?

Во-первых, это помощь в выполнении элементарных бытовых заданий людям, которые в этом нуждаются. Также в обязанности сиделок входит уметь оказывать медицинское обслуживания своим подопечным. Если же рассматривать более подробно, то при таком виде трудоустройства, вы должны будете делать:

  • гигиенические процедуры;
  • переодевать людей, с ограниченными физическими способностями;
  • совершение прогулок по несколько раз на день;
  • приготовление еды, очень часто диетических блюд;
  • нужно проследить за правильностью приёма медицинских препаратов;
  • проведения разных физиологических процедур.

Именно сиделка должна позаботится о том, чтобы люди, которыми вы опекаетесь, всегда чувствовали себя комфортно, и ни в чем не нуждались.

Одним из важных факторов есть также психологическая поддержка пожилых людей и инвалидов. Многие из них никогда не выходят из дома и поэтому имеют большой дефицит в общении. Каждая сиделка, которая хочет устроиться на работу в другой стране, должна оказывать как первую медицинскую, так и психологическую людям, за которыми они ухаживают. Её суть часто состоит в том, чтобы отогнать плохие мысли и депрессию.

Требования к работе сиделки

Люди, которые ищут работу по вакансии «Работа в Польше сиделкой от работодателя 2022», должны помнить, что от кандидатов требуется наличие:

  1. Образование. Это важная, но не обязательная категория. Обычно, требуется медицинское образование, но, также можно пройти специальные курсы по подготовке медперсонала.
  2. Наличие опыта. Это может быть как запись в трудовой книжке о том, что вы раньше были трудоустроены сиделкой и работали с людьми с ограниченными физическими способностями. Также узнать о вашем опыте можно будет в предыдущих работодателей.
  3. Владение языком. Многие работодатели требуют от кандидатов знание языка на разговорном уровне, но, если вы владеете безупречно, то тогда намного легче будет найти хорошую высокооплачиваемую работу. Если вы собираетесь на работу именно в Польшу, то, важным аспектом будет то, что украинский и польский языки очень похожи между собой. Поэтому, многие слова можно понять без особого знания языка.
  4. Возраст. Важным аспектом есть то, сколько лет имеет кандидат на работу. На такие виды трудоустройства могут претендовать как молодые девушки, так и женщины пожилого возраста. Обязательным условием должно быть то, что кандидаты должны быть стойкими к стрессовым ситуациям.
  5. Отсутствие вредных привычек. Этот аспект есть одним из важнейших. Многие работодатели обращают на это особое внимание. Ведь, сиделка должна не увлекаться алкоголем, сигаретами и с ней должно быть приятно общаться.

Заработная плата на работе сиделкой

Многих людей, которые планируют, уехать в Польшу на длительный период интересует вопрос об оплате труда. Минимальная зарплата на таком виде трудоустройства составляет от 2000 до 3000 польских злотых. Если же, вы имеете медицинское образование, то тогда будет выше оплата вашего труда. Рабочий день и вопросы проживания и питания оговариваются сразу же, в процессе заключения договора.

Читайте также:
Стоимость суточной парковки у аэропорта Пулково, паркинг рядом с аэропортом

Отзывы о работе в Польше сиделкой

Екатерина, 45 лет, город Харьков

Я долгое время работала медсестрой в районной больнице. Имею и данное образование, и опыт работы. После сокращения решила уехать и попробовать свои силы в работе сиделкой для пожилых людей. В мои обязанности входила работа по дому: стирка, уборка и приготовление пищи. Также я должна была делать уколы по 2 раза в день и следить за здоровьем пожилой женщины. Проживала я у неё дома. Продукты покупала самостоятельно. Подсчитав все расходы и прибыль, то за месяц я заработала около 600-650 долларов. Теперь делаю нужные документы и буду снова ехать в Польшу, потому, что я заключила с агентством контракт на целый год. Здесь за довольно короткое время можно заработать очень неплохую сумму.

Антонина, 38 лет, город Житомир

Я работаю сиделкой для женщины-инвалида. Проживаю в специальном пансионате. Язык знаю на разговорном уровне, но этого вполне достаточно для общения со своей подопечной. Так я не имею медицинского образования, то зарплата у меня в среднем, 200 долларов за месяц. Работой очень довольная. После окончания контракта, собираюсь его снова продлевать.

Работа сиделкой в Польше

Работа сиделкой в Польше самая популярная вакансия для украинских женщин. Около миллиона нетрудоспособных поляков нуждаются в ежедневном уходе и помощи по дому.

Младшего медицинского персонала не хватает. Польские медицинские сестры ищут работу в странах с развитой экономикой и большей заработной платой. Уезжают в Германию и другие европейские страны. В найме сиделок из Украины, для людей с ограниченными возможностями заинтересованы частные лица и медицинские компании.

В статье собрана информация о работе украинок сиделкой в Польше.

  • Украинские врачи смогут работать в Польше по специальности О том, чтобы упростить трудоустройство для медиков из Украины и других стран, которые не входят в Европейский союз, всерьез задумались…

Узнаете, какие работы предстоит выполнять, какие требования предъявляют к кандидатам, сколько длиться рабочий день, насколько велика заработная плата какие условия проживания предлагают.

Где может работать сиделка

Работа сиделкой в Польше предполагает несколько вариантов официального трудоустройства.

  1. Сиделка может работать на дому у нуждающегося в уходе человека.

Как правило, такие вакансии предполагают предоставление жилья в одной квартире или доме вместе с подопечным.

  1. Вакансию сиделки предлагают пансионаты, медицинские или реабилитационные центры. У одного сотрудника может быть несколько подопечных.

Обязанности сиделки предполагают обслуживание бытовых потребностей человека:

  • поддержание гигиены;
  • смена подгузников у лежачих больных;
  • кормление;
  • приготовление пищи;
  • стирка;
  • прогулки;
  • растирание;
  • несложная перевязка;
  • в редких случаях, если подопечный живет за городом в доме с участком земли, могут предложить выполнение определенного объема работ в огороде или саду;
  • помощь медсестрам и врачам в виде контроля приема лекарственных препаратов выполнения пациентом лечебных упражнений или посещение процедур.

Оказание моральной поддержки, умение оказать помощь в преодолении депрессивных состояний важнейшая часть работы.

Если у сиделки нет медицинского образования и навыка для выполнения лечебного массажа инъекций, постановки капельницы, может приглашаться медработник.

Требования к соискателям

  1. 1. Профильное образование

Диплом об окончании медицинского колледжа, ВУЗа или сертификат о прохождении курсов подготовки младшего медицинского персонала приветствуются.

Сиделок с медицинским образованием обычно нанимают для больных

  • страдающих расстройством нервной системы;
  • моторной инвалидностью;
  • требующих послеоперационного ухода.
  1. Опыт работы по специальности

Опытный персонал нужен для ухода за требующими медицинского лечения или контроля подопечными. Подтверждением работы по специальности может служить трудовая книга либо рекомендация с прежнего места работы. Помощь в быту подопечным смогут оказать трудолюбивые и добросовестные люди без квалификации.

  1. Возрастные ограничения.

При отборе кандидатов на вакансию сиделки нет строгих возрастных ограничений.

Работу могут получить женщины в возрасте 18-60 лет.

  • физическая выносливость;
  • хорошее здоровье;
  • отсутствие вредных привычек;
  • трудолюбие;
  • коммуникабельность;
  • устойчивая психика.
  1. Владение польским языком.

Работа сиделки предполагает общение с подопечным.

Знание польского языка хотя бы на разговорном уровне желательно.

Найти работу в русскоязычных семьях, возможно, но таких вакансий мало.

Условия труда

Уровень нагрузки зависит от условий трудового договора.

Частные лица предлагают работу в Польше сиделкой с бесплатным проживанием в отдельной комнате. Нередко для сиделки предусмотрен полный пансион с бесплатным питанием, предоставлением предметов гигиены и т.п.

Сиделка находиться в квартире или доме с подопечным шесть дней в неделю. Почасовая дневная нагрузка, график предоставления выходных и отпусков согласовывается отдельно.

Иногда сиделки работают посменно, например рабочие 24 часа, а следующий день выходной или по другому заранее согласованному графику.

Сколько получают сиделки?

Зарплата сиделки в Польше зависит от выполнения определенного набора обязанностей и задач. Минимальная зарплата в Польше работников без медицинского образования 10 злотых в час. Месячная зарплата брутто 2000- 3000 zl. У врачей с подтвержденным дипломом оплата выше. Сравнить условия труда, и оплату поможет таблица.

Оплата сиделок в зависимости от условий труда

Оплата в злотых

Сиделка с проживанием в квартире с подопечным, регулярным выходным, рабочий день не нормирован.

Работа в Пансионе.

Жилье (отдельная комната у каждого работника) и питание бесплатное, один выходной в неделю.

Доплата за сверхурочные и ночные смены.

Работа в Пансионе.

Питание за свой счет и бесплатный обед в середине смены.

Проживание в отдельной комнате с оплатой только коммунальных платежей 70-100 zl в месяц.

Выходной один в неделю.

Смена с 7.00 до 19.00.

Доплата за сверхурочные и ночные смены с дежурством по коридору

Читайте также:
Шри-Ланка. Общая информация. Столица Шри-Ланки, население, площадь, ВВП, праздники

Минимум (ставка 1800).

С доплатой за переработку и ночные смены 2200-2300

Разрешительные документы

Чтобы законно работать в Польше следует позаботится о подготовке и оформлении пакета документов.

Для начала чтобы иметь возможность въезда в Польскую Республику с правом трудоустройства необходимо оформить рабочую визу.

Рабочая виза в Польшу может выдаваться:

  • на полгода 180/360 дает право работать 180 дней в течение года;
  • на год 360/360 можно работать весь год.

Основанием для открытия национальной рабочей визы будет разрешение на работу.

Получить разрешение можно только при содействии польского работодателя С будущим начальством необходимо связаться и обсудить условия сотрудничества. Если удается прийти к обоюдному согласию, работодатель оформит в Воеводстве разрешение на работу для конкретного человека. Услуга платная. 30 zl на специальный счет вносит работодатель.

Когда разрешение получено следует лично подать документы на визу (смотрите перечень на сайте посольства) в Посольство или Консульство Польши в Украине.

Заявление на рабочую визу рассматривается 14 дней. Продлевать визу разрешено на территории Польши.

Тем, кто имеет диплом об окончании медицинского ВУЗа или колледжа, зафиксированный в трудовой книге стаж работы медсестрой или сиделкой необходимо позаботиться о проведении процедуры подтверждения подлинности документов и нотариально заверенном переводе на английский или польский язык.

По прибытию к месту работы в течение 7 дней обязательно нужно зарегистрироваться в местном Управлении по делам иностранцев. Через 6 месяцев пребывания в можно подать заявление на предоставление вида на жительство в Польше.

Полезные советы

Если вам удалось найти предложения работы сиделкой в Польше без посредников, обратите внимание на рабочий график и условия проживания.

В большинстве случаев заказчик оплачивает проживание и питание, но есть приложения без этого бонуса. От неуютной темной комнаты, оборудованной из подсобки без окон и бытовых удобств лучше отказаться.

В договоре должен быть пункт, предусматривающий финансовую компенсацию за сверхурочные и ночные часы. График предоставления выходных и отпуска, закрепляется записью в договоре.

Отзыв о работе сиделки в Польше

Оценить, насколько выгодна работа сиделки в Польше помогут отзывы.

Мария, 35 лет, Львов

8 лет работала медсестрой в областной клинике. Вакансию медсестры в Польше нашла случайно. Решила попробовать свои силы за границей. Веду медицинское обслуживание двух пациентов только до обеда в будние дни (массаж, капельницы, уколы). Бытовым уходом занимаются сиделки. Заработная плата 800$ в месяц.

Отдельную комнату в ближайшем к месту проживания пациентов пансионате оплачивает работодатель. Питалась в столовой пансионата за свой счет.

Наталья, 43 года, Харьков

Работала посменно сутки через сутки с другой сиделкой. Уход, капельница, инъекции. Жили бесплатно в отдельных комнатах в этом же доме. Пациент сложный. В месяц с учетом страховки заработала 4500 zl.

Подведем итоги

Вакансии сиделки в Польше предлагают частные лица, медицинские учреждения, пансионаты и реабилитационные центры. Условия труда проживания и питания разные. Оплата зависит от квалификации и нагрузки. В большинстве пансионатов рабочий день нормирован, поэтому и оплата ниже, чем у сиделок на дому.

Ищите вакансии на сайте eurabota. Предлагайте свои услуги, обсуждайте с работодателями условия сотрудничества. Оформляйте рабочую визу и отправляйтесь за рубеж на заработки.

Как устроиться на работу в Польше

2 min

  • 16 shares

Работа за границей с достойной заработной платой, это желание многих.

Я ездила на работу в Польшу несколько раз, и хочу рассказать вам как все сделать правильно, с минимальными затратами в финансовом плане.

Это реально, просто нужно уметь обходить подводные камни, и иметь желание работать.

Поиск вакансии

Если у вас есть желание поехать в Польшу, то первое что нужно сделать, это найти вакансию. На первый взгляд задача несложная. Достаточно просто зайти в интернет, найти сайт с вакансиями, и выбрать наиболее подходящую вам.

Да не отрицаю, в интернете есть тысячи вакансий о работе в Польше, на которые могут претендовать граждане СНГ, но не все из них одинаково хороши и правдивы.

Из всех возможных вариантов нужно выбрать наиболее подходящий именно вам, чтобы и работа вам хоть немного нравилась, и была возможность нормально заработать.

Первое, вакансии с заработной платой менее 8 злотых в час, можете откидывать сразу. Это вакансии, на которых вы не сможете нормально заработать. Четыре злотых, это приблизительно 1 доллар, поэтому соглашаться на работу меньше чем два доллара в час не стоит, так как вы не сможете накопить нормальную сумму денег.

Смотрите график работы. Лучше всего попасть на работу, где при желании можно работать не 8, а 10-12 часов. Конечно, так вы каждый день работать не будете, но сверхурочные часы в Польше, это отличная прибавка к зарплате, и соответственно у вас будет возможность заработать больше.

Еще не могу не упомянуть работу в теплицах, это одна из самых низкооплачиваемых и самых тяжелых работ в Польше. Такие вакансии лучше отбрасывайте тоже сразу.

Объясню подробно почему.

Первое, зарплата в час в теплицах, всегда ниже 7 злотых, хотя в объявлениях указывают, что можно работать по 12-14 часов, и с помощью несложной математики можно подумать, что там удастся хорошо заработать.

Но на самом деле это далеко не так. В большинстве теплиц, рабочие получают зарплату, в зависимости от того, сколько собрали овощей или фруктов, считаются не часы, а норма.

Кроме того, иногда приходится ждать несколько дней без работы, или работать всего несколько часов, дожидаясь пока поспеет урожай.

Нужно тщательно изучать все условия вакансии, так как после того как вы приедете в Польшу, будет уже поздно, и вам придется работать в тех условиях в которые вы попали.

Нюансы вакансий

В любой вакансии важна не только стоимость работы и максимальное количество часов, которые можно работать в неделю.

Читайте также:
Особенности жизни в Нью-Йорке: стоимость и правила

У некоторых вакансий есть свои плюсы, которые полностью нейтрализуют менее низкую оплату, чем у других вакансий.

Самое главное на что вам стоит обратить внимание это жилье. Предоставляется ли оно за счет работодателя или вам придется оплачивать его из своей зарплаты. Если жилье оплачивает работодатель, то это очень хорошо, так как стоимость места в общежитии, вам обойдется минимально в 150 злотых, а хорошее общежитие будет стоить все двести.

Это довольно солидные затраты, поэтому если их оплачивает работодатель, то это очень хорошо.

Условия проживания тоже обычно указываются в вакансиях, если их нет, то вам стоит их выяснить через посредника, который предлагает вакансию. Конечно, не всем обещаниям стоит верить, но поспрашивать можно.

Обеды за счет фирмы, тоже небольшой плюс к вакансии, так как они позволят вам сэкономить не только средства, но и время, поэтому, его тоже стоит учитывать.

Конечно, обеды не оправдывают слишком низкую зарплату, или небольшое количество часов, но все равно на подобные нюансы стоит обращать внимание.

Дорога к работе, тоже должна оплачиваться работодателем, или он может предоставлять свой транспорт. Если вы будете ездить на работу и с работы на общественном транспорте, то в месяц у вас тоже получится довольно солидная сумма, а если зарплата низкая, то такая вакансия просто не стоит внимания.

Прямой работодатель, кадровые агентства и рекрутеры

Работу вы можете найти тремя способами, устроится напрямую в компанию, воспользоваться услугами кадрового агентства или через рекрутеров. Каждый из этих способов имеет свои особенности.

Устроится работать в польскую компанию, минуя посредников, вы можете только в том случае, если владеете польским языком. Вакансии, где не нужно знание языка, встречаются крайне редко, и конкуренция на них очень высокая, поэтому если у вас нет подходящего образования, то можете и не рассчитывать на победу в конкурсе.

Кадровые агентства, самый простой способ устроится на работу. Они могут предложить вам несколько вакансий на выбор, и чтобы поехать работать, вам не нужно знание языка.

[fontawesome icon=»fa-minus-circle» circle=»yes» size=»small» iconcolor=»#dd3333″ circlecolor=»» circlebordercolor=»» flip=»» rotate=»» spin=»no» animation_type=»0″ animation_direction=»down» animation_speed=»0.1″ кадровых агентств, в том, что они берут деньги за свои услуги. Что примечательно, берут они деньги, как от польских работодателей, так и от клиентов для которых находят работу.

[fontawesome icon=»fa-plus-circle» circle=»yes» size=»small» iconcolor=»#81d742″ circlecolor=»» circlebordercolor=»» flip=»» rotate=»» spin=»no» animation_type=»0″ animation_direction=»down» animation_speed=»0.1″ зато, они выполняют всю работу по сбору документов, заполняют анкеты, организовывают изготовление приглашения на работу и регистрируют в визовом центре на подачу документов. Фактически кадровые агентства это самый простой и верный способ первый раз поехать в Польшу на работу.

Рекрутеры немного отличаются от кадровых агентств, они не берут денег от соискателя за свои услуги, им платит работодатель. Но они оказывают меньше услуг, фактически рекрутер просто переводят ваше резюме на польский язык и отправляют его работодателю. Если вы подходите, то вам изготавливают приглашение на работу. Но собирать документы, покупать страховку, заполнять анкету, регистрироваться в визовом центре вам придется самостоятельно или оплачивать эти услуги стороннему исполнителю.

Сдача документов и получение визы

Итак, вы нашли вакансию и вам сделали приглашение на работу, и кроме этого зарегистрировали в визовом центре. Настало время сдавать документы на получение визы.

Первое что вам стоит сделать, это проверить свой пакет документов. Список необходимых документов, всегда можно найти на сайте консульства.

Обязательно посмотрите перед подачей документов, так как список за последние несколько лет менялся. Поэтому вам нужно быть в курсе нововведений. Также обязательно сделайте ксерокопии всех документов кроме анкеты. Они гарантированно понадобятся вам при сдаче.

Если вы сомневаетесь в правильности своего пакета документов, то вам лучше всего поступить следующим образом.

Возле посольств и визовых центров, всегда можно встретить страховых агентов, которые продают страховки и оказывают помощь в заполнении документов. За несколько сотен, они проверят ваш пакет документов и приведут его в порядок при необходимости.

Лучше всего перестраховаться, так как одна неправильная буква при заполнении может послужить причиной того, что вам откажут в визе.

Перед подачей вам внимательно стоит изучить свое приглашение на работу. Нужно запомнить несколько вещей из него, а именно, кто ваш работодатель, в каком городе находится компания, где вы будете работать, и какую должность вы будете занимать.

Дело в том, что иногда посольство проводит проверки, так как много людей просто делают рабочую визу, чтобы поехать нелегально по ней работать в другие страны шенгена.

Поэтому после того как вы подали документы, вам могут перезвонить, и спросить куда, к кому вы едете и кем будете работать. Лучше всего, сделать ксерокопию приглашения на работу или просто выписать из него важные данные.

После того как вы сдадите все документы вам сразу сообщат, когда вы должны будете придти в посольство для получения визы, обычно нужно ждать две недели, иногда меньше иногда больше.

Может случиться, что вы получите отказ. Но в этом случае не стоит сразу расстраиваться. Вы можете подать документы повторно. Для этого нужно снова заполнить анкету (как говорилось выше, это можно сделать сразу возле консульства), и снова пойти в центр.

Для повторной подачи предварительная запись не требуется. Но сразу сдавать документы не стоит, лучше всего сначала отстоять очередь к консулу, и объяснить ему свою ситуацию, а после этого сдать пакет документов повторно.

Если компания, которая делала вам приглашение на работу, не имеет проблем (или не создана с целью, просто выдавать приглашения на работу), то вы гарантированно получите визу. Большинство отказов происходит именно из-за не правильного заполнения анкеты при регистрации, поэтому не стоит пытаться регистрироваться самостоятельно, если вы не владеете польским.

Читайте также:
Погода на Гоа в феврале 2022. Отзывы, цены

Коридоры виз

Рабочие визы в Польшу, обычно выдают с коридорами 180/360 или 90/180 дней. Ошибочно люди считают что они могут в течение года пребывать на территории Польши только 90 или 180 дней, но это не так.

Коридор визы, означает не время вашего пребывания, а время, которое вы можете работать на территории Польши. Если вы, к примеру, проработали полгода официально, то вам не нужно сразу ехать домой, вы просто расторгаете трудовые отношения с работодателем, и можете спокойно поехать куда хотите, время вашего пребывания на территории шенгена, ограничено сроком действия визы.

Правда подавать на следующую рабочую визу, вы сможете только после того как окончится срок действия предыдущей. Чаще всего, люди ездят на заработки на три месяца, проработал три месяца, месяц-два отдохнул дома, и снова поехал на работу.

Первая поездка в Польшу

Итак, у вас на руках виза, работодатель ждет вас, и настало время паковать чемоданы в дорогу. Но стоит помнить, что вы едете не отдыхать, а работать. Поэтому вам обязательно нужно взять с собой рабочую одежду и обувь, даже если работодатель обязуется обеспечивать вас спецодеждой, иметь хотя бы один комплект своей вам никогда не помешает.

Не поленитесь узнать про такие нюансы как постельное белье, наличие кухонной утвари в общежитии и прочих мелочах, так как полотенца, наличие стиральной машины и т. д. хорошо подумайте, составляя список вещей, которые вы собираетесь взять в дорогу.

Если вы хотите взять с собой в дорогу запас продуктов, то сразу откажитесь от этой идеи. Молочные и мясные продукты, перевезти через границу вам не удастся. На их ввоз действует запрет, поэтому если вы их все равно возьмете, то выбросите их на границе, а максимально вам придется платить штраф.

То же самое вам стоит знать и про сигареты и алкоголь. У вас могут быть только две пачки сигарет, пол литра водки или другого алкоголя соответствующей крепости и максимально две бутылки вина.

Если продукты питания вас могут просто заставить выкинуть, то за сигареты обязательно придется платить штраф, к алкоголю относятся более терпимо, так как вы всегда можете сказать что это сувениры друзьям в Польше.

Далее вам стоит решить каким видом транспорта доехать до Польши. Самым быстрым, но при этом и самым дорогостоящим видом транспорта является самолет.

Но не каждый может позволить себе полететь в Польшу на самолете. Поэтому можно выбрать более дешевый, но не столь быстрый и комфортабельный вариант. К примеру, вы можете доехать на поезде в Белоруссию или Украину до приграничных областей, а там уже пересесть на автобус, который довезет вас до нужного вам города.

Тщательно рассчитайте маршрут. Постарайтесь, чтобы у вас не было долгих пересадок, и заранее забронируйте билеты на автобус.

Редко, но все же бывает, что в автобусе нет свободных мест, и вам до следующего придется ждать минимально сутки.

При переходе границы старайтесь не нервничать, если вам выдали визу в консульстве, значит с документами все в порядке, вы не взяли с собой ничего запрещенного, значит, вам боятся нечего.

Если вы едете в Польшу в первый раз, то пограничники гарантированно будут вас спрашивать, куда вы едете, кто ваш работодатель, и какую должность вы будете занимать. Самое главное правильно ответить на их вопросы, чтобы они не вернули вас обратно.

Если вы едете уже во второй или третий раз, то подобные вопросы вам задавать не будут, так как вы уже доказали что работали без нарушения законодательства.

Возьмите с собой немного денег на запас. Долларов сто кроме дорожных расходов, будет вполне достаточно. Ведь по приезду на место, до получения зарплаты, вам нужны будут деньги на такие расходы как еда и другие мелкие потребности.

Особенности трудоустройства и изучение языка

Итак, вы приехали на работу, вас встретили и посетили в общежитии. Первое что вам стоит знать, что в большинстве случаев вашим работодателем будет не та компания, в которой вы будете работать.

Ведь в Польше, тоже распространена работа через посредников, там они называются агентура.

Дело в том, что если заводу, строительной компании или любым другим организациям понадобятся рабочие, то они не ищут их самостоятельно. Они обращаются к агентурам, у которых и одалживают рабочих. Конечно, агентура берет свой процент с работников, и получать вы будете меньше, чем рабочие на заводе, но у работы через агентуру есть и свои плюсы.

Вы можете попросить аванс, когда вам понадобится. Вам не нужно заботится о поиске жилья, вам не нужно самому ходить по инстанциям чтобы оформлять документы.

В среднем ваш доход в месяц будет составлять столько же, как и у ваших коллег на работе, которые работают напрямую. Ну а кроме того, кроме агентур никто не будет с вами нянчится, делать приглашения на работу и потом на месте оформлять все необходимые документы.

Относительно изучения языка, то оно начнется с ваших первых минут пребывания в Польше, так как вы попадете в совершенно другую языковую среду, и хотите вы этого или нет, выучить язык вам придется. В первые недели, лучше всего взять самый простой разговорник, и параллельно с практикой изучать теорию, так вы научитесь языку намного быстрее.

Старайтесь каждый день изучать новые слова, так как знание языка поможет вам чувствовать себя намного комфортнее и повысит вашу ценность как работника.

Читайте также:
Сад Моне в Живерни на карте

Как получить карту побиту в Польше

Если вы хотите остаться в Польше на ПМЖ, то думать об этом вам нужно с первых дней работы. Самый простой способ достигнуть этого, это получить карту побиту (karta pobytu czasowego), которая позволяет вам год работать в Польше.

Есть два вида карты побиту, краткосрочная и долгосрочная. В первый раз иностранец практически всегда получает краткосрочную, которая позволяет ему пребывать и работать на территории Польши на протяжении года, в некоторых случаях полтора.

Самый важный момент для получения карты побиту, это официальная работа на протяжении полгода на территории Польши. Если вы работали меньше или работали неофициально, то получить разрешение на продление пребывания у вас не получится.

Для получения карты побиту вы можете пойти двумя путями.

Первый и самый простой, поговорить в своей агентуре, где вы работаете, о том, что вы хотите продлить документы, сделать это надо в первый месяц после того как вы начали работать. Ведь если вы работаете нелегально или полулегально, то продление визы получить не получится. Конечно, за работу с документами и продление визы вам придется заплатить, но зато вы не будете ходить по всем инстанциям и самостоятельно заполнять все документы.

Второй вариант, это найти работодателя, который вам предоставит место работы, если вы официально пусть даже и в агентуре проработали полгода, то можете самостоятельно подавать документы. Хотя стоит заметить, что процесс получения продления визы, довольно трудоемкий.

Польша, довольно неплохая страна с высоким уровнем жизни, и для работы там требуются не только квалифицированные мастера. Даже простой разнорабочий здесь всегда в цене. Поэтому если вы хотите иметь хорошую зарплату и немного увидеть мир, то у вас есть возможность найти здесь работу.

Конечно, могут быть и трудности, но если все анализировать и действовать правильно, при желании вы можете остаться в Польше на ПМЖ.

Работа в Польше: от поиска вакансий до оформления визы и документов

Работа в Польше пользуется большой популярностью у жителей постсоветского пространства неспроста. Нахождение в ЕС подразумевает соответствие европейским стандартам, поэтому здесь высокий уровень жизни и достойные зарплаты, особенно в сравнении с Россией, Украиной и Беларусью.

Добавьте к этому близость культур, низкий языковой барьер, а для украинцев с белорусами ещё и территориальное соседство, и получите страну, ежегодно входящую в топ европейских государств с наиболее привлекательными условиями труда для иностранцев.

Рынок труда

Рабочее время здесь, как правило, не должно превышать восьми часов в сутки и 40 – в неделю. Но это обстоятельство соблюдается не всегда, в особенности при трудоустройстве с почасовой оплатой или за выработку. Сборщикам ягод, к примеру, приходится трудиться обычно более 10 часов.

Ещё одна особенность состоит в том, что сами поляки часто ездят на заработки в более богатые страны, пользуясь простотой рабочей миграции для жителей Евросоюза. По этой причине в самой Польше есть активный спрос на работников из-за границы.

Востребованные профессии

Люди нужны в различных сферах, и основными требованиями к соискателям, как и в любом другом месте, являются квалификация, знание языка и опыт. Вполне можно обойтись и без всего этого, но и оплата в таком случае будет соответствующей. Украинцы, россияне и белорусы чаще всего устраиваются:

  1. Строителями. Спросом пользуются каменщики, штукатуры, кровельщики, но, по статистике, каждый третий приезжает работать сварщиком.
  2. IT-специалистами. Как и в других прогрессивных странах, здесь активно нуждаются в профессиональных программистах. Для людей этой специальности предъявляются более низкие требования к знанию польского языка.
  3. Сотрудниками общепита. Официантами, хостес и барменами охотно берут даже студентов. А женщины часто идут работать в повара.
  4. Техническими специалистами (инженерами, электриками, токарями).
  5. Сезонными рабочими.
  6. Сиделками и медсёстрами.
  7. Водителями. Особенным спросом пользуются дальнобойщики.

Законодательная система страны старается найти баланс между извлечением пользы из труда иностранных граждан и сохранением стабильности собственной экономики. К примеру, в июне 2017 года был принят закон «О популяризации трудоустройства и учреждений рынка труда». В нём регламентируются бюрократические процедуры при регистрации, как гастарбайтеров на долгосрочной основе, так и простых сезонных рабочих.

Это повышает ответственность работодателя, желающего привлечь иностранную рабочую силу, гарантируя экономическую безопасность трудящихся и самого государства. Законом также предусмотрены штрафные санкции, которые для нелегально работающих иностранцев могут означать депортацию и запрет на въезд от 6 месяцев до 3 лет.

Поиск работы

Первый шаг – это непосредственно поиск. Вы можете заняться этим самостоятельно, что будет полностью бесплатно, но весьма затруднительно для тех, кто не владеет языком, а можете воспользоваться услугами фирм посредников.

Как найти работу без посредников

Начав поиск, не пытайтесь делать это на русскоязычных сайтах, потому что маловероятно, что на них вы найдёте вакансии от польских работодателей. Вместо этого нужно начать пользоваться польскими ресурсами. Вбейте в google.pl запрос «oferta pracy», что означает «предложение работы», чтобы найти портал по вкусу, или воспользуйтесь самыми популярными сервисами:

  • Pracuj.pl – широкий и интерактивный функционал, множество актуальных вакансий, но доступен только на польском языке;
  • Praca.pl – есть возможность переключиться на английский интерфейс;
  • Gumtree.pl – популярный у самих поляков сайт с интуитивно понятной системой поиска занятости.

Попробуйте также в строку поиска добавлять фразы «z Ukrainy/Rosji/Białorusi» (из Украины/России/Беларуси), или польское название другой страны, в зависимости от того, откуда вы, чтобы найти непосредственно тех, кто заинтересован в соискателях-иностранцах.

Знание языка понадобится также при составлении резюме. Обычно работодатели не знают русского, поэтому оно должно быть на польском или хотя бы на английском языке и составлено грамотно, т.к. будет служить лицом кандидата.

Читайте также:
Погода в Тунисе в феврале 2022 температура воды и воздуха. Отдых в Тунисе зимой

Посредники и кадровые агентства

Специализированные компании и агентства могут значительно упростить процесс поиска и помочь с оформлением рабочей визы, ВНЖ и разрешения на работу, но относиться к ним стоит с предельной осторожностью, т.к. на данном рынке орудует множество мошенников.

Зачастую предлагаемые ими вакансии носят чрезмерно рекламный характер, и реальность по приезду оказывается не такой, какой вы её себе представляли. Сотрудничайте только с официальными агентствами, которые обладают соответствующей лицензией на проведение посреднической деятельности при трудоустройстве.

Ну и, естественно, посредники берут свою комиссию, но при этом не всегда могут гарантировать трудоустройство, в результате чего после собеседования вы можете по-прежнему оставаться безработным и потерять внесённую предоплату.

Также можно обратиться к польским агентствам по трудоустройству. Их существенный плюс в том, что, согласно законодательству, взымать с вас плату они не имеют права. Вместо этого им платит работодатель, что логично, ведь вы ему нужны больше, чем он вам. Правда, не исключено, что эта сумма затем будет вычтена из зарплаты принятого сотрудника.

Работа без знания языка

Вакансии, не требующие знания языка, в Польше востребованы, но платят за них существенно меньше. При статистически средней зарплате в 1000 € такие сотрудники получают от 400 до 600 евро в месяц.

В основном это тяжелый физический или монотонный труд, т.е. тот, где нужно действовать больше не головой, а руками. Местные этим стараются не заниматься, отдавая предпочтение более высокооплачиваемым специальностям или трудоустройству за границей.

Чаще всего это вакансии:

  • разнорабочих;
  • сборщиков урожая;
  • фасовщиков;
  • сборщиков металлопластиковых окон/мебели;
  • уборщиков;
  • сортировщиков;
  • упаковщиков.

Как правило, одного или двух месяцев в иноязычной среде достаточно, чтобы появилось базовое умение общаться хотя бы на разговорном уровне. Со знанием языка вскоре возрастает и уровень заработной платы.

Работа с проживанием: кому предоставляют жилье

Вопрос о месте жительства на время трудоустройства встаёт остро, особенно когда зарплата не позволяет снимать нормальное жильё. Можно найти вакансию, где проживание идёт вместе с должностью. Стоит быть готовым к тому, что придётся находиться в одной квартире с несколькими людьми, или вовсе жить в общежитии. Впрочем, бывают и исключения.

Как правило, жильё для рабочих предоставляют крупные предприятия или особо состоятельные работодатели. Местом проживания обычно обеспечиваются:

  • горничные в отели, которые имеют собственную комнату в этой же гостинице;
  • работники фабрик и заводов;
  • строители;
  • няни для детей;
  • сиделки;
  • шахтёры;
  • обслуживающий персонал в дома богатых поляков (уборщики, садовники, повара и пр.).

Варианты для женщин

Людям с высокой квалификацией и знанием языка будет просто устроиться по специальности, вне зависимости от пола. Профессиональные медики, повара, экономисты и IT специалисты требуются практически постоянно.

И хотя неквалифицированный труд оплачивается ниже, требования к опыту также невысоки. Женщины из России, Украины и Беларуси будут всегда востребованы в качестве швей, уборщиц, упаковщиц, горничных, сиделок и сборщиц.

Минимальное знание языка позволит поднять планку и устроиться на кассу в супермаркет или официанткой в общепит.

Варианты для мужчин

Как и в случае с женщинами, для мужчин-специалистов со знанием языка и дела открыта дорога в ту сферу, в которой они разбираются. Кроме того, из-за оттока польских рабочих в Европу, для иностранцев освободились вакансии в таких сферах:

  • строительство (бетонщики, штукатурщики, плиточники, каменщики, сварщики и т.д.);
  • производство мебели (сборщики, обойщики, монтёры);
  • автотранспорт (дальнобойщики, таксисты, трактористы, маршрутчики, личные водители).

Всегда востребованы грузчики, раздельщики мяса, сантехники и сезонные рабочие (сборщики урожая, сортировщики фруктов и овощей, спасатели на пляж).

Кандидатам на неквалифицированную должность выдвигают минимуму требований: крепкое здоровье, отсутствие вредных привычек и умение быстро обучаться.

Водители и дальнобойщики

Хотя в Польше нуждаются в водителях на самые различные категории транспорта, начиная от тракторов и погрузчиков, заканчивая таксистами и личными шофёрами, самыми востребованными являются дальнобойщики для транспортировки грузов в Европу. Их зарплаты могут достигать 5000-6000€, в то время как доходы других водителей колеблются в пределах 1000-3000€, но и работать приходится иногда не менее 9 часов в день. Трудиться в таком режиме можно не более двух дней в неделю, иначе это считается нарушением со стороны работодателя.

В норме шофёр должен находиться за рулём до 56 часов в неделю, т.к. переутомление приводит к возникновению опасных ситуаций на дорогах. За соблюдением правил следит специальный прибор тахограф.

Навыки обращения с ним являются одним из требований к соискателям на должность. Кроме того, от водителей требуется:

  • Стаж вождения от одного года, но чаще в объявлениях указывают от пяти;
  • Категория водительских прав В, С, СЕ – статистически они пользуются наибольшей популярностью в объявлениях;
  • Знание польского языка;
  • Умение пользоваться картами, разбираться в накладных и прочей документации.

Также нужны крепкое здоровье и, конечно же, отсутствие вредных привычек, в особенности пристрастий к алкоголю.

Вакансии на заводе и фабриках

Трудоустройство на заводе привлекает тем, что не предполагает особого опыта, больших требований к знанию языка, а также, как правило, обеспечивает жильём и даже питанием. Популярностью среди мигрантов пользуются заводы электроники Samsung и LG, а также автоконцерны Mercedes, BMW и другие.

Основным требованием к соискателям является готовность подолгу выполнять монотонные действия. Они заключаются в простаивании у конвейера и сборке/сортировке/упаковке различных запчастей.

Этот утомительный труд, впрочем, приносит от 1000€ в месяц.

Сварщики

В связи с развитием строительной сферы спросом стали пользоваться сварщики различных специализаций:

  • сварщики аргонным методом;
  • сварщики-сборщики;
  • сварщики-слесари.

Зарплата колеблется от 600€ до 1200€, в зависимости от квалификации специалиста. Чаще всего требуются сварщики возрастом от 25 лет, с опытом не менее 5 лет, документом о соответствующем образовании и умением читать технические проектные чертежи.

Читайте также:
Где находится Тисо-самшитовая роща. Местоположение Тисо-самшитовой рощи на карте Сочи и описание

Электрики

Второй по востребованности профессией в строительной сфере, после сварщика, является электрик. Электромонтажные работы требуют большого количества специалистов, поэтому рынок труда приглашает иностранцев следующих профессий:

  • Инженеров-электриков;
  • Слесарей-электриков;
  • Механиков-электриков;
  • Электромехаников по лифтам;
  • Электромонтеров;
  • Электриков по установке дополнительного оборудования на автомобили.

Зарплата в среднем составляет 750€ в месяц. От желающих устроиться при этом требуется опыт от 5 лет, специальное образование (принимаются даже дипломы советского образца) и отсутствие вредных привычек.

Медсестры

Польша испытывает дефицит медицинского персонала по причине того, что местной молодежи выгоднее учиться на врачей. А даже те, кто идут на медсестёр, вероятнее всего после окончания ВУЗа уезжают, чтобы работать в более развитых странах Евросоюза.

В результате сложившейся ситуации активно привлекаются медсёстры из России, Украины и Беларуси. От соискательниц требуется:

  • наличие диплома, эквивалентного европейским дипломам бакалавра/магистра (но не младшего специалиста) и прохождение его нострификации;
  • сдача государственного языкового экзамена на уровень В1.

После полугода стажировки и получения права на медсестринскую практику, можно приступать к постоянной работе и получать 650€ в месяц. Со временем ставка, как правило увеличивается, а ночные смены и сверхурочные часы позволяют удвоить доход.

Повара и помощники на кухне

Повара востребованы в любой стране и в любое время. Польские владельцы кафе и ресторанов просят от соискателей дипломы о соответствующем образовании, а наличие сертификатов о пройденных курсах и семинарах служит большим плюсом при поиске вакантного места. Повара-универсалы требуются чаще, чем узкоспециализированные работники.

Труд повара оценивается примерно в 15 злотых в час, что в перерасчёте на евро и в зависимости от количества рабочих часов/дней составляет 650-800€ в месяц.

Помощником повара устроиться значительно проще, но заработная плата там колеблется около цифры в 600€.

Вакансии на шахтах

Подземные горнодобывающие работы по праву считаются одними из самых опасных в мире, поэтому и оплачиваются они соответствующе. Шахтёры в Польше получают от 950-1500€.

Наиболее востребованы проходчики, взрывники и крепильщики. Основным требованием является опыт (порой от двух лет), подтверждаемый трудовой книжкой, либо сертификатами, наградами и прочим. Помимо этого, от соискателей требуется хорошее состояние здоровья и отсутствие вредных привычек.

По законодательству каждый шахтёр страхуется работодателем. Кроме того, предоставляется жильё, доставка до рабочего места, спецодежда.

Вахтовая и сезонная работа

Срок работы вахтовым методом по польскому законодательству не может превышать 3 месяца, поэтому, как правило, такой труд носит сезонный характер.

В этом случае работодатель гарантировано обеспечивает вас жильём и часто питанием. Основные сферы:

  1. Сбор урожая (сборщики, сортировщики и фасовщики овощей и фруктов).
  2. Туризм (гиды, переводчики, официанты, горничные, уборщицы).
  3. Медперсонал (медсёстры и сиделки).

Польские аграрии предлагают много сезонной работы в период с апреля до начала декабря. От соискателей требуется физическая выносливость и готовность к монотонной деятельности. Сбор урожая – это тяжелый труд, т.к. находиться в поле приходится иногда до 12 часов. Такой труд популярен среди россиян, белорусов и украинцев, потому что за месяц позволяет зарабатывать до 1200€, не имея опыта и квалификации.

Зарплаты в Крыму

Крымский полуостров с 2014 года входит в состав РФ, поэтому все заработные платы в государственном секторе регулируются именно правительством России.

Минимальная заработная плата

Сразу же после присоединения Крыма к России прошла индексация заработных плат работников, трудящихся, как на частных предприятиях, так и в государственном секторе. Сегодня можно смело отметить, что Крым в составе России может похвалится большими окладами, чем тогда, когда он входил в состав Украины.

Минимальная зарплата в Крыму в 2022 году составляет 12280 рублей, в то время как минималка в Крыму в составе Украины еле достигала 3 000 украинских гривен (примерно 6 260 руб.). Но нужно учитывать также инфляцию в России и Украине за это периода времени.

Средние зарплаты в Крыму до воссоединения с Россией.

Размер минимального оклада был утверждается всегда правительством России. Согласно новому постановлению, данный размер зарплаты были обязаны получать все без исключения работники Крымского полуострова, то есть работодатели не имели права выплачивать зарплаты меньше установленной суммы.

В 2022 году размер минимальной заработной платы был пересмотрен. 1.01. 2022 года был установлен МРОТ (минимальный размер оплаты труда) в Крыму в размере 12130 руб. Согласно нововведённым правилам, с 2022 года минимальный оклад труда должен быть 12130 рублей. На руки человек после выплаты всех необходимых пенсионных и налоговых взносов получает около 10000 руб.

Получать оклад ниже МРОТ могут только те работники, которые трудоустроены не на полный рабочий день.

Дополнительно стоит отметить, что МРОТ согласно законодательству не может быть ниже прожиточного минимума. Последний раз он устанавливался в 3 квартале 2022 года и равнялся 9 803 руб. на душу населения. Для трудоспособных граждан прожиточный минимум равен 10 481, для людей, находящихся на пенсионном обеспечении – 8 035, а для несовершеннолетних детей – 10 423 руб.

В 2022 году прожиточный минимум увеличился на 500 руб.

Средняя заработная плата

Сейчас Крым переживает не самые лучшие времена и это в первую очередь отражается на уровне его окладов. Сегодня почти сравнялись зарплаты в государственных и частных учреждениях. Средняя зарплата в Крыму в 2022-2022 году равна 31263 рубля.

Согласно прогнозам правительства, средняя заработная плата на Крымском полуострове в 2022 году будет не меньше 32 000 руб., а это одна из причин переехать на ПМЖ в Крым.

Оклады по профессиям и отраслям

Зарплата бюджетников в Крыму находится на среднем уровне по отношению к остальным регионам России.

Зарплата медиков

Заработные платы медицинского персонала в Республике Крым отличаются в зависимости от региона. Так в районах автономной республики фельдшер получает от 15 000 до 18 000 руб., а санитарка около 7 000. Врач может рассчитывать на оклад в 20 000 руб. О зарплате медиков в России – тут.

Читайте также:
Отказ в РВП в России: причины, основания и обжалование

В Крыму, в частности в Севастополе, не хватает врачей. Подробнее в следующем видеосюжете.

Медики высшей категории зарабатывают не меньше 36 700, а фармацевты около 35 000 руб.

В Севастопольском районе зарплата врачей колеблется от 35 000 до 40 000, а младший медицинский персонал получает до 20 000 руб. Оклад медсестры в муниципальных учреждениях колеблется от 13 000 до 30 000 руб. Заработная плата медицинской сестры в стоматологических клиниках варьируется от 15 000 до 30 000 руб.

Акушеры-гинекологи на крымской территории получают от 20 000 до 22 000 руб.

Зарплата учителей

Средняя зарплата учителей в Крыму составляет от 20 000 до 25 000 руб. В остальных регионах России зарплаты у учителей другие.

Таблица: оклады преподавателей

Специализация Среднемесячный оклад (выражено в рублях)
Преподаватель английского языка От 20 000
Специалист учебного центра От 20 000
Преподаватель дошкольной подготовки От 10 000
Музыкальный руководитель в детском дошкольном частном учреждении От 18 000 до 25 000
Педагог дополнительного образования От 20 000 до 25 000
Учитель информатики От 30 000
Методист в школе От 15 000 до 20 000
Учитель начальных классов От 25 000 до 35 000
Воспитатель в детском саду От 21 500

Зарплаты учителей в России.

Педагоги в муниципальных дошкольных учреждениях получают примерно по 18 900, а учителя общеобразовательных школ по 24 300 руб.

Среднемесячная заработная плата преподавателей в высшем учебном учреждении равна 37 000 руб.

Строительная отрасль

Строитель – это весьма востребованная специальность на Крымском полуострове. Но, к сожалению, не всегда строители за свой труд получают достойную оплату.

Высокие зарплаты в строительной отрасли получают монтажники. Их оклад равен примерно 72 000 руб. Немного меньше получают инженеры-строители – от 35 000. Оклад сварщика в Крыму колеблется от 30 000 до 50 000 руб., а заработная плата отделочника железобетонных изделий от 10 000. Бетонщики получают от 52 000 руб. Оклад облицовщика-плиточника начинается от 12 000 руб.

Зарплаты у представителей вышеперечисленных профессий в других регионах РФ:

В 2022 году открыто движение по Керченском мосту.

Сегодня большая часть строителей трудоустраиваются на постройку инфраструктуры Керченского моста. Оклад работников варьируется от специализации и тщетно скрывается правительством, но судя по отзывам сотрудников, заработная плата строителей на этом объекте не ниже 30 000 рублей.

Военная сфера

Сегодня военнослужащие в Крыму получают зарплату на несколько тысяч рублей выше, чем в прошлые годы. Так, например, специалист контрактного отдела получает от 30 000 в месяц, а пограничный военнослужащий от 22 000 до 30 000 руб. Оклад военных в запасе начинается от 25 000 руб. в месяц.

Водитель, работающий по контракту в Росгвардии, получает не меньше 23 000 руб., а оклад пограничника варьируется от 18 000 до 25 000 руб.

Другие отрасли

В Крыму работники культурной отрасли получают примерно по 18 500 рублей, а сотрудники социальной работы не меньше 15 900 руб. Среднемесячный оклад продавца-консультанта равен 11 000, а грузчики зарабатывают около 12 000.

Вакансии и зарплаты на рынке труда в Крыму.

Охранники, работающие в частных учреждениях, получают не больше 8 000 руб., а специалисты-тепловики по 13 000 руб. Оклад водителя троллейбуса в Крыму равен 9 000 руб, а водители маршрутных такси получают от 10 000 до 15 000 руб.

Зарплата в полиции колеблется от 35 000 до 40 000 руб., но не так давно министр МВД пообещал, что в ближайшие года заработные платы всем полицейским и сотрудникам Министерства Внутренних Дел будут повышены в 2 раза.

Программисты и разработчики интернет-приложений зарабатывают на Крымском полуострове одну из самых высоких заработных плат – около 150 000 руб. в месяц. Руководители и директора крупных предприятий получают не меньше 130 руб. Оклад бухгалтера начинается от 38 250 руб., а заработная плата менеджера оптовых продаж варьируется от 25 000 40 000. Бариста зарабатывает в среднем по 27 500 руб., а повар от 18 000 руб. Среднемесячный оклад администратора кафе равен 22 500 руб.

Самые востребованные профессии на полуострове.

Таблица: уровень заработных плат в ресторанном и гостиничном бизнесе в 2022-2022 году

Должность Среднемесячная заработная плата (выражено в RUB)
Шеф-повар От 60 000
Официант в гостиничном комплексе 19 500
Официант в ресторане От 15 000
Горничная 20 000
Администратор отеля 40 000
Охранник в отеле 21 000
Начальник службы безопасности От 40 000 до 50 000

Многие жители крымского полуострова не работают, а живут за счёт сдачи в аренду недвижимости в Крыму в туристический сезон. Крым пользуется спросом у туристов, поэтому людям удается за 3-4 летних месяца заработать денег для проживания в зимний и осенний период.

Данных относительно заработков при сдаче недвижимости к сожалению нет, но известно, что люди подобным образом могут зарабатывать до 60 000–90 000 руб. в месяц.

Сдача недвижимости для многих крымчан – основная статья доходов.

Заработная плата в правительственном секторе

Многих людей интересует, какая зарплата у госслужащих в правительственном секторе. Так, глава Республики Крым официально получает оклад в размере 33 300 + 27 700 руб. ежемесячного денежного поощрения.

Таблица: оклады чиновников

Должность Оклад (выражено в руб.)
Депутат Государственного Совета Республики Крым 39 140
Руководитель администрации главы Республики Крым 31 400
Министр 33 800
Руководитель аппарата мирового судьи 12 500
Заместитель председателя совета 37 200
Глава администрации 15 300
Читайте также:
Фотографии Национальной деревни в Оренбурге

Экономические проблемы

После вступления Крымского полуострова в состав Российской Федерации, многие страны, в частности республики, входящие в Европейский Союз наложили на Крым санкции, которые негативно повлияли на работу и доход многих производственных предприятий. Из-за этого сегодня в производственном секторе имеются небольшие проблемы с выплатой заработных плат рабочим.

Как сегодня обстоят дела в сельском хозяйстве Крыма – об этом следующий видеоматериал.

Заключение

Если провести сравнительный анализ доходов всех специалистов в разных сферах, то можно отметить, что самые низкие оклады получают представители сферы услуг и ресторанного бизнеса (официанты, повара, горничные и т. д), а самые высокие – ТОП-менеджеры и программисты.

Крым, Луганск/Донецк против Киева. Сравнение цен, пенсий и зарплат в период с 2015 по 2022 гг.

Сравнение цен на основные потребительские товары, пенсии и зарплаты в Украине, Крыму и на территории ОРДЛО за 2015 — 2022 гг провело издание «Рубрика».

Эти показатели были переведены в долларовый эквивалент, который определялся в соответствии с официальным курсом валют от НБУ / ЦБ РФ на 1 января определенного года. Вся полученная информация о размере средних цен, зарплат или пенсий взята из общедоступных источников, например, из публикаций Госкомстата, Росстата или аналогичных учреждений в Донецке и Луганске.

Зарплаты

В 2015 уровень средней зарплаты в Крыму был в 2,5 раза выше украинского (примерно 400 долл. против 160 долл.).

Уже в 2022 средняя зарплата в Украине превысила среднюю зарплату в Крыму, составив примерно 490 долл. США против 420 долл. на территории полуострова.

В процентном отношении рост средней зарплаты в долларовом эквиваленте в Украине в 2015-2022 гг. составило около 210%, тогда как в Крыму — всего 5%.

Если сравнивать зарплаты в Украине и на территориях, подконтрольных Луганску и Донецку, то в течение 2015-2022 гг. в Украине этот показатель стабильно был выше, чем на территории ОРДЛО.

Наименьшей разница в средних зарплатах была в 2015. Тогда средняя зарплата на территориях, подконтрольных Киеву, была на 10% выше, чем в Донецке, и на 25% выше, чем в Луганске.

По состоянию на 2022 уровень средних зарплат в ОРДЛО составил около 210 долл., Тогда как в Украине — 490 долл., то есть на 130% выше.

Благосостояние населения в определенном регионе зависит не только от уровня зарплат, но и от уровня цен, который определяет, сколько благ может приобрести определенный человек. И Украина, и Россия (и конечно Луганск, и Донецк) за последние 7 лет пережили значительную инфляцию цен на основные категории потребительских товаров.

Тем не менее, все эти годы цены на продукты питания в Украине были стабильно ниже, чем в Крыму.

В 2017 продукты в Украине были в среднем на 40% дешевле, чем на территории полуострова.

По состоянию на 2022 уровень цен на потребительские товары в Украине приблизительно на 15% меньше, чем в Крыму.

В контексте сравнения цен в Украине и в ОРДЛО, можно отметить, что цены на продукты питания на территориях, подконтрольных Киеву, в 2022 есть на 20% выше, чем на территориях, подконтрольных Луганску и Донецку.

Пенсионное обеспечение в Крыму и ОРДЛО, выглядит несколько лучше, чем в Украине.

Примерно так же, как и с зарплатами, в 2015 размер средней пенсии в Крыму был в 2,5 раза выше, чем в Украине (примерно 198 долл. против 70 долл.). Но также, как и с зарплатами, за прошедшие 7 лет ситуация довольно активно менялась. За это время пенсии в Украине в долларовом эквиваленте выросли примерно на 70%, в то время как в Крыму уменьшились на 5%.

Но не смотря на это, сегодня средняя пенсия в Украине (около 125 долл. США) все еще меньше, чем в Крыму (около 189 долл. США). Уровень средней пенсии в Украине всегда был выше, чем на территории ОРДЛО, по состоянию на 2022 это соотношение составляет примерно 10%.

Но, надо отметить, что последние два года уровень минимальной пенсии в ОРДЛО несколько выше, чем в Украине (максимальная разница составила 15 долл. США).

При этом, несмотря отставание в зарплатах, уровень пенсионного обеспечения в Крыму и ОРДЛО примерно равен ли выше аналогичный уровень в Украине.

Экономика – 01 сентября 2022 6847

Луганск против Северодонецка: где дешевле собрать ребёнка в школу

Для сравнения цен купили одинаковые наборы на центральных рынков городов..

Луганск против Северодонецка. Где дешевле сливочное масло и вареная колбаса

В Луганске организовали сравнительный мониторинг цен на продовольственные товары..

Луганск против Северодонецка. Где дешевле природный газ для населения?

В Луганске платят 3,47 руб., в Северодонецке — 13,13 грн..

Где выше зарплата: в Ростовской области, в Луганской и Донецкой областях Украины, или в Луганске и Донецке?

Среднюю зарплату в Ростовской области сравнил с зарплатами на подконтрольном и неподконтрольном Донбассе.

Луганск против Северодонецка. Где в феврале были дешевле продукты питания

Сливочное масло, творог, вареная колбаса и говядина — цены в феврале.

Луганск против Северодонецка. Где дешевле собрать школьника к 1 сентября?

Какова стоимость канцелярии и одежды для школы, приобретенных в Луганске, и стоимость аналогичного набора, купленного в Северодонецке.

Минимальная и средняя зарплата в Крыму

По данным Росстата, размер номинальной средней заработной платы в Крыму за 2018 год составила 24 465 руб. По сравнению с показателями за 2017 год, зарплата увеличилась на 2 300 рублей. По статистическим данным, на основе всех открытых вакансий средняя заработная плата составляет около 47 000 рублей по Крыму, а в Севастополе – почти 54 000 руб. На текущий момент самая высокая заработная плата на полуострове у государственных служащих и военных.

  1. Состояние экономики в Крыму
  2. Средняя зарплата в Крыму
  3. Средняя заработная плата бюджетников
Читайте также:
Отказ в РВП в России: причины, основания и обжалование

Состояние экономики в Крыму

Уровень занятости в регионе напрямую влияет на статистику по доходам. Крым – это специфический регион, и события, связанные с его переходом в состав РФ, в значительной мере отразились на экономике. На Крымском полуострове не развита крупная промышленность, нет залежей полезных ископаемых. В сфере сельского хозяйства регион тоже не преуспевает, так как доходы от продажи товаров в этой сфере недостаточны, чтобы поднять и продвигать экономику полуострова. Большая часть продуктов поставляется из других регионов, а из-за невозможности поставок из Украины и из-за рубежа изменилась ценовая политика на основные категории товаров. В целом рост цен составил от 9 до 108%, в зависимости от категории. Повышение цен не сопровождается увеличением среднего дохода, что привело к упадку внутренней торговли и задело другие экономические отрасли.

Еще одна особенность экономики Крыма – около 25% населения региона составляют граждане пенсионного возраста. Вместе с сотрудниками государственных бюджетных организаций они составляют 40% всего работоспособного населения полуострова. Черноморский флот и локализация войск другого плана оказывают поддержку хозяйственной системе региона, но не влияют на его экономическую самодостаточность.

Главная особенность региона – это сезонный туризм. В летнее время Крым принимал тысячи туристов и отдыхающих со всех регионов бывшего СССР и зарубежья. С 2014 года приток туристов сократился, а попытки привлечь большее количество отдыхающих из России пока не отразились на уровне доходов.

Туристически привлекательными считаются все города и места Крыма, но Симферополь и Севастополь в меньшей мере.

Средняя зарплата в Крыму

Провести подсчет по средней заработной плате в Крыму сложно – специалисты не могут опираться на раннюю статистику, когда полуостров еще был в составе Украины. На данный момент Росстат официально опубликовал данные о средних доходах населения за период с 2014 по 2018 год.

Статистика средних доходов в ведущих отраслях экономики за 4 года:

Сфера промышленности 31 105 руб.
Логистика и транспортные услуги 32 160 руб.
Спецдеятельность 31 20 руб.
Сфера здравоохранения 29 105 руб.
Сфера образования 35 930 руб.
Сфера услуг 21 460 руб.

Статистика показателей средней заработной платы в Крыму за 2018 год:

Отрасль Средняя ЗП Крым Средняя ЗП Севастополь
Средний доход в целом 28 607 руб. 29 594 руб.
Сельскохозяйственная отрасль 20 440 руб. 30 540 руб.
Промышленная отрасль 31 130 руб. 32 925 руб.
Выработка полезных ископаемых 49 980 руб. 32 078 руб.
Производства по обработке 26 980 руб. 31 973 руб.
Пищевая промышленность 23 678 руб. 24 920 руб.
Легкая промышленность 10 340 руб. 11 060 руб.
Производство алкогольных и безалкогольных напитков 31 660 руб. 38 810 руб.
Наружная реклама и печать 16 130 руб. 10 620 руб.
Химпром 26 610 руб. 16 300 руб.
Фармацевтическая промышленность 33 750 руб. 8 770 руб.
Строительство 34 135 руб. 32 870 руб.
Транспортная отрасль 32 270 руб. 26 770 руб.
Туризм и гостиничный бизнес 23 720 руб. 16 460 руб.
Сфера финансов и страхования 47 860 руб. 52 725 руб.
Сфера операций с недвижимостью 20 150 руб. 21 950 руб.
Сфера образования 26 475 руб. 28 235 руб.
Госслужащие и военные 37 950 руб. 31 725 руб.

Если обобщить статистику за последние 5 лет, то можно сделать выводы, что заработную плату выше средней получают сотрудники государственных учреждений и военные. Минимальную зарплату получают сотрудники, занятые в сфере услуг и торговле. Повысился уровень нерегистрируемого индивидуального дохода – за счет сдачи жилья, аренды плавательных средств и др.

Средняя заработная плата бюджетников

Сравнительная характеристика средней зарплаты по РФ, ЮФО и Крыму на 2022 год.

Специальность РФ ЮФО Крым
з/п в рублях з/п в рублях з/п в рублях
Преподаватель в дошкольных учреждениях 30 820 руб. 24 840 руб. 25 868 руб.
Преподаватель ООУ 37 596 руб. 27 780 руб. 29 213 руб.
Преподаватель дополнительного образования 35 080 руб. 28 300 руб. 29 560 руб.
Преподаватель в приюте и соцорганизации 36 285 руб. 28 000 руб. 29 415 руб.
Преподаватель профобразования 35 950 руб. 28 725 руб. 30 120 руб.
Преподаватель высшего учебного учреждения 79 167 руб. 53 377 руб. 48 945 руб.
Соцработник 32 635 руб. 27 195 руб. 24 580 руб.
Работник культуры 37 500 руб. 27 160 руб. 25 790 руб.
Врач, фармацевт 73 610 руб. 54 320 руб. 51 260 руб.
Средний медработник 36 380 руб. 28 020 руб. 26 460 руб.
Младший медперсонал 33 560 руб. 26 510 руб. 23 950 руб.
Научный сотрудник 93 715 руб. 55 134 руб. 51 355 руб.

В целом экономическая ситуация в Крыму отличается от статистики по РФ. На полуострове хорошо развита сфера транспорта и грузоперевозок, а специалисты сфер топлива и энергетики не востребованы. Также открыты вакансии для менеджеров и специалистов по торговле. Минимальная зарплата отмечена у бюджетников и обслуживающего персонала.

Внимание! В рамках нашего портала вы совершенно бесплатно можете получить консультацию профессионального юриста. Задайте ваш вопрос в форме ниже!

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: